PROFILE

キャリア入社

・中村さん(写真左)
2024年11月キャリア入社/システム開発部

・太田さん(写真右)
2024年11月キャリア入社/システム開発部

転職のきっかけは何ですか?

(中村さん)前職での経験や取得した資格を活かし、さらなるスキルアップを目指したいと考えたからです。前職では主にIT事務やヘルプデスクを担当しており、業務内容やレベルに大きな変動がなく、配属先も現状維持が多かったため、新たな環境で仕事範囲の拡大や質の向上、そして様々な知識を習得し、自分自身を成長させたいと考えました。

(太田さん)IT業界においてステップアップをしたいと考え、転職を決意しました。前職にて未経験の状態でIT業界に飛び込み、その魅力に触れてこの業界で長く仕事を続けたいと考えました。監視、運用保守の現場を経て一定のスキルや経験は積めたと感じていました。ただ、扱う業務や技術領域が限られていたこともあり、次第に「このままで自分のキャリアは広がっていくのか?」という不安を感じるようになりました。もっと多様な案件や環境に身を置いて、エンジニアとしての専門性と応用力を高めたいと思ったのがきっかけです。

入社の決め手は何でしたか?

(中村さん)今後のキャリアプランを一緒に考えてくれる職場だと感じたからです。面接の際、エンジニアの方がどのようにキャリアアップしていくのかをお聞きした時に、私と似たような経験や歳の近い社員についてお話しいただきました。社員の名前だけでなく、性格や得意分野、そして過去の経験から将来の方向性まで細かく説明いただいたので、社員一人一人と真摯に向き合い、具体的なキャリアプランを一緒に考えてくださるところにとても驚きました。その場で私のキャリアプランについても一緒に考えていただき、インフラエンジニアとしてさらなるスキルアップを目指そうと思い、転職を決めました。

(太田さん)成長できる環境とサポート体制に魅力を感じました。面接の際に、技術研修や資格取得支援、定期的なキャリア面談など、エンジニアとしての成長をサポートする体制が整っていると感じました。また、案件のアサインにあたっても本人の希望やスキルアップの方向性を尊重してくれると聞き、長期的にキャリアを築ける環境だと確信しました。単に「働く場」ではなく、「成長できる場」であることが入社の決め手になりました。

エニプラの環境や制度について気に入っているものはありますか?

(中村さん)月に1回チーム会の活動(帰社日)があり、他の社員とコミュニケーションが取ることができるので良い制度だなと感じております。前職では事務や教育担当の方と話す機会はありましたが、社員と話す機会は少なかったため、現場のリアルな状況を共有したり、エニプラAwardに向けて一緒に作業したりなど常に関わりを持つことができるので、私も組織の一員であることを実感できます。

(太田さん)社内SNSが非常に活発的であるのは素晴らしいことだと思います。技術相談、資格対策など業務に関わることはもちろん、食レポや旅行記、ゲームレビューなど、公私問わず幅広い情報を社員間で交換しております。また研修、仕事体験などの社内活動の様子も共有されて、会社がどのような活動をしているかを逐一知ることができます。この業界では社員間の関係性が希薄になりがちです。社員間で気軽にコミュニケーションがとれる場があるというのは非常に良いことだと思います。

現在の仕事内容

(中村さん)現在は大手電力会社向けにクラウドの環境構築プロジェクトに携わっております。主にAWSを使用したサーバ構築や設定変更、ソフトウェアのバージョンアップなど担当しております。各案件によって構築内容や設定値が異なるため、他チームと認識を合わせながら一つ一つ手順書を作成し、作業しております。手順だけを理解するのではなく、多様なクラウドサービスについて理解することが必要なプロジェクトであると感じております。

(太田さん)大手製造業者のサーバ運用保守に携わっております。AWS、GCP上でのサーバ構築とその保守対応、関連システムの設定値変更などを担当しております。またリモートワーク環境の整備のため、仮想デスクトップ構築やクラウドセキュリティの設定なども行っております。システムやツールが多岐に渡るため運用において課題が多く、運用改善や自動化の提案など、より効率的で安定した環境を提供できるよう努めております。

今後の目標を教えてください。

(中村さん)インフラエンジニアとして専門性を高めるため、仕事範囲の拡大・業務品質の向上に取り組もうと考えています。AWSだけでなくより幅広い技術領域への対応力を養い、設計・構築から運用・保守まで一貫した対応が可能なエンジニアを目指します。周囲とのコミュニケーションも必須になりますので、失敗を恐れず積極的に行動することを心がけていきます。

(太田さん)インフラエンジニアとして今後はより上流の設計・構築フェーズにも挑戦していきたいと考えています。特にクラウド環境(AWSやAzureなど)の知識を深め、クラウドリフトやハイブリッド構成の提案・実装ができるスキルを身につけることが当面の目標です。技術の進化に対応しながら、チームやお客様から信頼されるエンジニアを目指しています。

応募を検討されている方へのメッセージをお願いします!

(中村さん)前職もITエンジニアでIT事務やヘルプデスクをしていた期間が長く、エンジニアとしてのキャリアを少し諦めていましたが、今では前職での経験や資格を活かしつつ、今まで触ったことのないサービスを扱うプロジェクトに携わっております。過去の頑張りは無駄にはならないので、以前よりもっと自分自身を成長させたい方、是非ともエニプラで働くことを検討いただけましたら幸いです。

(太田さん)数ある企業の中から弊社をご検討くださり、誠にありがとうございます。エンジニアにとって非常に良い環境であることもちろんですが、何より人の温かさがエニプラの魅力です。先輩、役員が寄り添って共に成長を喜んでくれる、そんな心地の良い会社です。是非とも会社説明会や仕事体験にご参加いただき、その空気を知っていただけたらと思います。